МГИМО в числе лучших мировых вузов в рейтинге QS по трудоустройству

23.11.16

МГИМО в числе лучших мировых вузов в рейтинге QS по трудоустройству

23 ноября международное агентство QS опубликовало второй выпуск рейтинга трудоустройства выпускников университетов (QS Graduate Employability Ranking of Universities, GER).

Пилотный проект рейтинга был запущен лишь в прошлом году, однако уже за этот короткий срок приобрел популярность. По замыслу создателей, он должен позволить пристальнее взглянуть на то, каким образом мировые университеты взаимодействуют с потенциальными работодателями своих выпускников, как они позиционируют себя на мировом рынке труда, а также выпускники каких вузов наиболее востребованы работодателями и достигают наибольших успехов на профессиональном поприще.

Во время подготовки рейтинга QS GER 2017 года специалисты QS проанализировали около 38 000 опросов работодателей, личные дела более 20 000 самых успешных выпускников вузов, около 70 000 случаев контакта работодателей и студентов онлайн и на территории кампуса (в формате дней карьеры, лекций, мастер-классов и т.п.) и около 180 000 соглашений о стажировках между вузами и работодателями. В этом году лишь 200 лучших университетов вошли в итоговую рейтинговую таблицу QS GER.

МГИМО улучшил свои показатели и занял место в диапазоне 101–150 в общемировом рейтинге QS GER (в 2015 году: 151–200) и второе место по России (после МГУ им. М.В.Ломоносова), обойдя СПбГУ, у которого в этом году четвертое место. Наш университет продемонстрировал высокие результаты по отдельным показателям. В частности, МГИМО занял первое место в России по уровню трудоустроенности, второе место по опросам работодателей, а также третье место по уровню профессиональных достижений выпускников и по взаимодействию работодателей со студентами. Комментируя успехи российских вузов в рейтинге, глава аналитического подразделения QS Бен Саутер обратил внимание на результаты МГИМО, демонстрирующие, что «…университеты с другими дисциплинарными приоритетами [т.е. не естественнонаучными, инженерными и техническими] могут обеспечить своим выпускникам успешную карьеру».

Помимо традиционного критерия «Репутации среди работодателей» (характерного для большинства рейтингов QS) дополнительно учитывались такие параметры, как профессиональные достижения выпускников, сотрудничество вуза с работодателями, присутствие и участие в жизни вуза представителей работодателей, а также доля трудоустроенных выпускников.

Управление магистерской подготовки


1463
Распечатать страницу